為進一步深化校企合作，充分發(fā)揮企業(yè)班主任在人才培養(yǎng)中的重要作用，11月26日下午，軟件工程學院召開企業(yè)班主任座談會。學院來自17家企業(yè)的班主任代表受邀出席，院黨委書記戴軍、副書記徐斌、副院長徐永華及校內(nèi)班主任代表共同參加了本次座談會。
座談會伊始，院黨委副書記徐斌感謝企業(yè)班主任對學院人才培養(yǎng)的支持，介紹了學院在學科建設、課程改革、學生就業(yè)等方面的進展，并表示希望通過此次座談會傾聽企業(yè)聲音、凝聚共識，共同探索更有效的育人模式，為學生成長搭建廣闊平臺。
在交流研討環(huán)節(jié)，校企雙方圍繞實踐教學、實習就業(yè)等核心議題展開深入交流。企業(yè)班主任們結(jié)合自身豐富的行業(yè)經(jīng)驗和企業(yè)實踐，就人才培養(yǎng)方案優(yōu)化、實踐教學環(huán)節(jié)強化、學生職業(yè)素養(yǎng)提升等內(nèi)容各抒己見。院黨委書記戴軍指出，企業(yè)班主任制度是連接學校與社會、課堂與企業(yè)的重要橋梁，是推動產(chǎn)教融合、協(xié)同育人的關鍵舉措，期望企業(yè)班主任做學生的引路人，引導學生成長為復合型人才并在服務國家發(fā)展中實現(xiàn)個人價值。副院長徐永華提出，可通過校企共建實踐教學基地、聯(lián)合開展實習實訓項目等方式，實現(xiàn)校企資源共享、優(yōu)勢互補，同時加強實習過程管理，提升實習質(zhì)量，助力學生順利就業(yè)。
座談會接近尾聲，校內(nèi)與企業(yè)班主任圍繞學生實踐培養(yǎng)細節(jié)、實習溝通機制等具體問題深入交流，就建立定期溝通、共享學生成長動態(tài)等達成共識。
座談會后，全體參會人員進行了合影留念，定格下校企攜手共謀育人發(fā)展的珍貴瞬間。此次企業(yè)班主任座談會的召開，為校企雙方搭建了良好的溝通交流平臺，進一步明確了校企協(xié)同育人的方向和重點，對推動學院人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升具有重要意義。（撰稿人：杜文娟 審稿人：徐斌）
